為(wèi)提高勞務(wù)派遣機構經營的規範管理(lǐ)、業務(wù)發展創新(xīn)性,推動人力資源服務(wù)人才隊伍建設,促進人力資源服務(wù)機構的交流合作(zuò),6月27日,湖(hú)南華順人力資源集團、錦繡雲信息科(kē)技(jì )協助株洲市人社局開辦(bàn)了“和諧同行”之人力資源服務(wù)行業創新(xīn)發展培訓班,現場來自人力資源服務(wù)機構近180人齊聚學(xué)習,賦能(néng)交流。
會上株洲市人社局副局長(cháng)胡習軍開場緻辭,勞動關系科(kē)科(kē)長(cháng)鍾愛科(kē)、勞動關系科(kē)副科(kē)長(cháng)榮紅成通報了株洲市的勞務(wù)派遣行業現狀,并對行業的規範提出了嚴格要求。
華順集團的代表、人力資源行業講師李婕分(fēn)享了華順集團曆年來的發展曆程,同時分(fēn)享了行業發展趨勢以及如何為(wèi)客戶創造價值。
培訓之後,對到場的學(xué)員都進行了勞務(wù)派遣法律法規知識的問卷測試。
湖(hú)南華順深耕人力資源行業20年,以傳統人力資源服務(wù)産(chǎn)品為(wèi)基點,不斷創新(xīn)技(jì )術,向數字化用(yòng)工(gōng)、特色勞務(wù)品牌、企業咨詢等高質(zhì)量人力資源服務(wù)産(chǎn)品發展。湖(hú)南華順始終秉承着“誠信、利他(tā)、共創、共享”的核心價值觀,為(wèi)企業賦能(néng),為(wèi)同行賦能(néng),緻力于打造人才資本共享平台,實現讓人們幸福就業。